お金
モデル月額(1年目・大学卒)
22.5万
この園
給料 18万
手当 4.5万
月額に占める手当 20%
所定160時間で時給に直すと 1,667円
処遇改善手当
年収の目安320万。 時給換算は所定労働時間で割った額で、残業代は含みません。 モデル給与のため実際の提示額とは異なります。
42.3%
人件費
収入の4割が人に回っている園
札幌市手稲区の中央値は68.8%(母数38園)。
広義47.1%。
仕事の量と、いっしょに働く人
ひとりで見る子どもの数
3人
職員1
→
この園 3人
同種別の平均 5人
保育士12人の内訳
常勤10人・非常勤2人
塗り=常勤。常勤比率83%。
札幌市手稲区の中央値71%(母数44園)。
常勤の平均経験年数
8.8年
中央値 10年
常勤保育士の平均経験年数。
札幌市手稲区で算出できた24園のなかでの値です。
離職率
30%
札幌市手稲区の中央値は未算出(母数0園)。
直近の決算期に園が公表した値です。常勤の平均経験年数(8.8年)とは
別の期間・別の数え方の数字なので、片方からもう片方は導けません。
同じ法人の他の園
常勤の平均経験年数
この園 8.8年
他3園の中央値
12年
常勤比率
この園 83%
他3園の中央値
60%
離職率
この園 30%
他2園の中央値
17.5%
同じ法人が運営する公開対象の3園を集めた値です。
園ごとに公表している項目が違うため、母数は指標ごとに異なります。
役職ごとの職員数
施設長
常勤 1
・非常勤 —
基準 1人
(100%)
主任保育士
常勤 1
・非常勤 —
保育士
常勤 6
・非常勤 2
基準 6人
(100%)
調理員
常勤 —
・非常勤 3
栄養士(調理員に含まれる者を除く)
常勤 1
・非常勤 —
公表元の区分をそのまま並べています。人数が0の区分と、合計・内訳の行は省いています。
基準は公定価格上の職員数で、区分によっては公表されていません。
時間
1日のうち、園が開いている帯
07:00 → 18:00
開所 11時間
6:00
9:00
12:00
15:00
18:00
21:00
24:00
縦線=中央値どおりに開けた場合の閉所。
札幌市手稲区の開所時間の中央値は12時間
(母数52園)。
開所する曜日
月
火
水
木
金
土
日
土曜あり。日曜・祝日は閉園。
担う仕事と、園のかたち
―
看護師
在籍
○
障害児
受け入れ
○
一時預かり
―
病児保育
○=園が「あり」と登録。薄い枠は登録なし(実施していない場合と、登録していない場合の両方を含みます)。
面積(札幌市手稲区・同種別の平均との比較)
園舎
332㎡
平均 631㎡
園庭
210㎡
平均 336㎡
濃い帯=この園、薄い帯=平均。代替園庭の有無は公表されていません。
学級数 6
0
1
2
3
4
5
定員の入っている年齢のみ。クラスごとの定員は公表されていません。
はたらき方
財務・経営情報(年1回・帯で公表)
有給消化率
〜40%
〜40%
40〜60%
60〜80%
80%〜
公表はこの4段階のみで、日数での公表はありません。
月あたりの時間外
0〜15h
15〜30
30〜45
45h〜
持ち帰りは対象外です。
ICT化の進み方
12
/ 15項目 導入済み
園児の登園及び降園の管理
保護者との連絡
保育に係る計画・記録
指導要録・児童票の作成
保育料・延長保育料の計算
キャッシュレス決済
職員間の連絡
職員の出退勤管理
写真・動画を活用した保育内容の記録機能
写真のオンライン販売機能
午睡センサー
園内カメラ
見守りタグ
スマート体温計
その他のICTツール/IoTデバイス
濃い丸=導入済み、薄い丸=未導入または未記入。項目名は公表制度の区分に合わせています。